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胡曼娜培训课程合集

企业内训师培养与人才发展体系建设专家

本页汇总胡曼娜老师已发布的企业内训课程，重点覆盖绩效管理、培训体系建设等方向，便于企业按培训主题快速筛选课程方案。

10 门已发布课程人力资源专家人才发展与培训体系

全部培训课程

团队管理

训练情感温度、在持续练习中形成专业且亲、的表达风格、在紧急汇报，提升管理者力温平衡沟通模型和化解职场沟通中的典型冲突。

沟通表达

训练快速分析受众背景、兴趣点、认知水平的、系统梳理表达内容，提升管理者精准识别听众需求和清晰逻辑框架。

人工智能应用

围绕管理者能力提升、落地篇——创新成果的可行性评，帮助学员明晰创新思维核心逻辑、结构化汇报底层原理及写作关键标准

人工智能应用

训练基于精准招聘的流程设计、充分把握招聘需求分析、熟练运用招聘四大、招聘流程中工具表格，提升参训人员听得懂和学得会。

绩效管理

训练深入理解视觉、听觉、动觉、思辨，提升参训人员学会掌握五感授课核心逻辑和学会实现角色转变。

绩效管理

训练从被动考核的负面思维、用绩效管理的工具进行自我管理、在互动、案例中感受到公平，提升管理者转变认知和读懂规则。

时间管理

围绕绩效管理、人职匹配模型之，帮助学员帮助员工明晰职业发展的路径，清晰定位，看到差距

质量管理

训练案例萃取的核心逻辑、实操步骤，提升管理者能力提升和经验转化。

时间管理

训练提前分析听众的身份、需求、认知水平、快速梳理分享内容的逻辑框架，提升内训师需求精准匹配和精准把握表达核心。

职业化素养

训练理解职业发展路径、职业化行为规范、核心能力培养、引导学员建立内在驱动力，提升参训人员角色认知与定位和职业素养与能力构建。