高效能沟通及阳光心态
围绕中高层领导力、职场高效能沟通，帮助学员促动学员对职场人的角色有正确认知和清晰定位
吴雅澜培训课程合集
团队效能提升与行动学习专家
本页汇总吴雅澜老师已发布的企业内训课程，重点覆盖绩效管理、领导力发展等方向，便于企业按培训主题快速筛选课程方案。
106 门已发布课程
领导力专家
中高层领导力
吴雅澜课程怎么选
吴雅澜老师的课程合集适合用于企业内训选题、培训方案比选和讲师能力初筛。企业可先结合岗位对象、业务问题和培训周期，判断课程主题是否覆盖当前团队的关键任务。
- 按主题筛选：优先查看绩效管理、领导力发展等方向，确认课程是否贴近业务场景。
- 按对象匹配：结合管理层、业务骨干、项目团队或专业岗位的能力差距，选择课程深度和案例颗粒度。
- 按交付确认：如需定制内训，可进一步沟通课程大纲、案例行业、课时安排和训后转化方式。
全部培训课程
阳光心态与责任担当
围绕供应链管理、团队成员的角色定位，帮助学员促动学员对自身的角色有正确认知和清晰定位，制订自己下一步的行动计划
行动学习工作坊-用5Why分析法找到问题的根因
围绕管理者能力提升、走近5Why分析法，帮助学员通过讲解、练习、小组讨论和共创等多种方式学习问题分析与解决的5Why分析
新晋经理的卓越成长之旅
围绕管理者能力提升、从主管到经理的角色转换，帮助学员更加清晰地理解经理角色的职责和责任，为成功转变为一名高效经理打下坚实基础
打造“凝心聚力，协作共赢”的团队文化工作坊
由吴雅澜主讲，围绕绩效管理、开场及破冰，帮助学员进行结构化复盘和自我反思提升团队持续学习和反思能力形成个人改进计划
成为点亮他人的领导者：教练型领导力之道
围绕中高层领导力、认识教练型管理者，帮助学员清晰了解教练型管理者的核心理念和行为特征，树立从管人到成就人的新角色认知
团队融合工作坊
团队融合工作坊 工作坊背景： 在一个团队中，往往有老员工，同时也会纳入一些新员工。
员工心理健康与工作平衡
围绕管理者能力提升、工作压力与心理健康，帮助学员正确认识压力、面对压力，掌握提升抗压力的秘方并进一步提升抗压力
向前一步，共创未来
工作坊 研讨式工作坊相比传统培训的价值： 解决实际问题 工作坊设计了具体的环节来解决工作中的实际问题。
即兴戏剧工作坊：拥抱变革的力量：一场管理者的内在重启
训练适用场景、关键问题，提升管理者明确即兴戏剧工作坊。
党建工作影响力提升：从事务到价值的转变 3小时
训练适用场景、关键问题，提升管理者明确党建工作影响力提升。
从心出发·向内看见中高管裸心会
《从心出发·向内看见中高管裸心会》从即兴戏剧（Improv Theater）、一人一故事剧场（Playback Theater）等模块切入，帮助学员理解课程核心方法与适用…
