企业内训
不管我们喜欢不喜欢，擅长在个人和公众场合发言的人通常被认为更聪明，具备更高的领导素质。如果邀请你即兴演讲，有效的发言技能就显得尤为可贵。很多表达课程，可能只在意了说话的一些零散技巧，但《全脑表达沙盘课程》更关注语言背后的思维..
无论你是职场新手还是办公达人，都需要掌握高效使用Word的技巧。这门课程将帮助你解决页眉横线无法删除、文件多出空白页等常见问题，并教你一键生成目录和排版，让文档操作更加得心应手。通过一天的学习，你将掌握文本与表格处理的高级技巧，
在这个充满变革的时代，掌握AI技术已成为企业发展的关键。本课程将引导学员深入了解DeepSeek及其他主流AI工具的应用，提升工作效率与创新能力。通过实操演练，学员能够在实际工作中灵活运用AI，解决诸多挑战。无论是营销、运营还是
《商讲力©》不仅是一场理念革命，更是商业演讲领域的突破性创新。从产品发布到团队激励，每一个商业场景都能通过《商讲力©》得到提升。历经十余年打磨，已帮助全球数百家企业实现业绩增长，培训超20万学员。它以结果为导向，为企业提供系统、
作为一名技术专家，跃升为管理者的过程中，常会遇到“水土不服”的挑战。《全面晋升-从技术走向管理》课程专为此设计，精准聚焦技术人员的管理训练需求。通过系统化的管理思维、实战型工具及方法，学员不仅能掌握高效的沟通与激励技巧，还能打造
培训方式深入浅出，通俗易懂
不做理论知识的传道者，只讲究实战、实效、实用
与企业的实际运营紧密结合，使培训生动、实用、有效
站在企业经营和业务的角度来看财务，将企业管理思路贯穿始终
专门设计的财务工具和方法，可直接应用于
本课程专为企业内训师及培训管理者打造，旨在解决内部讲师不愿、不敢上台，授课效果不佳等问题。通过心理学、教育学、演讲技巧等多学科理论，提升讲师授课水平，激发学员学习热情。课程内容全面，涵盖缓解紧张、开场方式、生动教学方法、收尾技巧
推荐闫治民老师的商务谈判课程，闫老师作为国内知名营销实战与商务谈判训练导师，具有丰富的实战经验和教学经验。课程内容全面剖析商务谈判，提升商务人士和营销人员的技巧。闫老师的课程以实用、实战、实效为特色，通过案例分享和情景模拟，让学
上市公司所面临的主要风险
上市公司信用风险识别框架
上市公司的偿债能力分析框架
公开市场上，信用风险演变的路径
公开市场上，公司违约的主要因素归因分析
从资本市场表现上评估公司风险
理解外部信用评级及其与信用风险的关
为什么滔滔不绝的说得口干舌燥，对方却冷冷的来一句：“请问你到底想说什么？”
为什么明明脑子里有货，但就是不知道怎么清晰的呈现给对方？
为什么写的邮件/报告对方就是看不明白？
成功的团队并非仅靠智力，而是源于成员间行为的平衡与互补。通过贝尔宾博士的九种团队角色理论，您将深入了解团队成功与失败的根本原因，掌握识人、用人和团队构建的有效方法。这门课程结合丰富的案例分析与实操，旨在帮助基层及中层管理者轻松应
2024年即将到来，面对全球经济动荡和多重压力，这门课程将深入解析宏观经济形势，解读政策动向，分析市场热点问题，帮助企业管理者全面把握经济规律与趋势。通过理论解析、案例剖析和实战演练，提供切实可行的策略和方法，助力企业在复杂多变
在这个瞬息万变的数字化时代，企业面临着前所未有的挑战与机遇。课程将深入探讨如何在VUCA环境中进行管理与组织变革，帮助高层管理者掌握适应未来的管理思维与方法。通过分析华为、奈飞等优秀企业的成功案例，学员将获得激发员工活力、提升团
绩效管理，想说爱你不容易! 想让老鼠爱上猫，谈何容易 ？绩效管理的正确定位，应该是老板是绩效系统的支持者，主管是绩效的评价者和属下技能的辅导者，人资是绩效管理的专家顾问，员工是绩效结果的责任人！但是实际过程中，各个角色经常错位！
精益生产是是丰田汽车公司在逐步扩大其生产规模、确立规模生产体制的过程中诞生和发展起来的。以丰田汽车公司的大野耐一等人为代表的精益生产制造方式的创造者，一开始就意识到需要采取一种更能灵活适应市场需求，尽快提高竞争力的生产方式。
本课程将为新晋升管理者带来管理技巧与授权的重要性，帮助学员通过时间管理四象限和SMART工具提高工作效率。学员将学会如何从四个维度选择最佳的授权对象，通过沟通反馈和实践来提升团队协作效能。课程内容涵盖管理者角色定位、授权方法、任
本课程通过全生命周期引入，从工程造价构成到竣工决算审计，系统讲解工程项目成本管理的核心要点，帮助企业规避风险、合理控制成本，实现降本增效。参加本课程，您将全面理解建设项目的生命周期、掌握成本管理的关键措施、提前防范合同风险、掌握
1、掌握微信公众账号定位与内容编辑
2、掌握微信编辑器应用提升微信后台管理能力
3、学习微信粉丝增长方法与策略
4、掌握微信10W+阅读量提升技巧
5、提升微信内容选题应用能力
TTT是世界500强企业职业经理人的必修课程，企业管理需要培训，培训需要强有力的内训师团队，对于大多数内部培训师而言，多数是从技术或业务能手中选拨，他们具有丰富的技术、经验或专业技能，但其授课呈现能力往往有差距，直接影响着培训成
生产车间、班组日常生产执行工作没有完善的流程，处于被动式的解决问题，缺乏主动和有效的预防方式，经我们历次案例调研得出的结论——导致这些现象大多数的原因并不是我们的干部和一线员工不负责任、不积极、不主动....，而是在于：现场缺
通过理论讲授、角色扮演、互动讨论、情景演练、游戏活动等培训方法，使学员能够从培训中得到深刻的领悟和有效地掌握培训课程的相关知识和技能。
本课程以营销体系与思维建立、沟通能力训练为核心，帮助参训学员建立科学实战的营销体系，掌握客户沟通技巧，实现个人成长和企业增长。课程内容丰富多样，涵盖市场变化、营销挑战、产品创新、沟通技巧等方面，通过实战案例和情景训练提升学员的综
传统管理强调“计划驱动”的项目管理方式，已经愈来愈难以适应这种变化，而敏敏捷项目管理理强调价值导向、适应变化、快速反馈，已成为互联网创新产品研发、以及传统企业数字化转型的必备手段。
本课程将通过理论知识讲解、分组讨论、沙盘演练
随着企业从机会驱动向管理驱动的转变，绩效管理日益成为组织效益提升的关键。然而，员工对绩效管理存在误解，认为其是“扣分扣钱”，导致执行力不足。课程旨在帮助员工正确理解绩效管理的重要性和方法，促进企业战略落地，提升员工责任感和执行力
在企业管理趋于成熟阶段，系统能力建设成为核心竞争力。卓越绩效管理模式，作为全球企业追求卓越的最佳实践指南，帮助企业在不确定时代围绕利益相关方需求持续提升绩效。本课程由资深专家团队倾力打造，系统解读卓越绩效管理模式的发展、内涵及应
如何识别出舞弊行为及其隐瞒方法，使企业在内审部门的监督与服务中求效益？企业内部审计工作涉及到方方面面，到底该如何抓重点呢?业务部门对内审人员颇多敌视，如何与被审单位沟通和化解冲突呢?内部审计正由传统的财务审计向内控审计、管理审计
王阳明（1472-1529）是中国历史上罕见的立德、立功、立言三不朽的先贤，也是明朝最为杰出的政治家、思想家和军事家。他的一生跌宕起伏、波澜壮阔，充满了传奇色彩。他的心学思想融会了儒、释、道三家之精华，也是孔门正法眼藏，更是为我
本课程为外贸从业人员提供了一揽子解决方案，涵盖了外贸结算、风险防范、国际贸易术语、合同条款、质量控制等多个环节。讲师具有丰富的实践经验，结合大量真实案例进行深入解析，使学员能够全面掌握外贸操作中的各种风险和解决方案。通过学习本课
《卓越领导力沙盘模拟》是一门兼具深度和趣味的高端体验式培训课程。通过沙盘模拟、情境演绎和计算机数据分析，它不仅让学员深入理解领导力的本质，还能实际运用所学知识解决复杂问题。课程结合了三国演义的经典背景，让学员在真实场景中演练领导
使新员工能够快速调整状态与适应职场节奏，心态的转变与角色的认知；
通过情景化模拟演练的方式，使学员练习并初步掌握八项职业化能力（迎接挑战心态准备、目标管理、团队协作、高效沟通、卓越执行、创新制胜、职业素养、阳光心态）；
学习
在快节奏的职场中，时间管理能力成为成功的关键。通过本课程，您将深入了解时间的公平性与不可再生性，掌握制定SMART目标和有效工作计划的方法，提升工作效率。课程结合实用工具与案例分析，帮助您识别时间漏洞，战胜拖延症，培养高效能习惯
本课程将帮助企业面对当前经济环境的挑战，通过打造高绩效营销团队和赋能小白员工，实现管理升级和团队快速成长。学员将掌握营销管理创新技术，摆脱依赖能人的困境，提升团队思维和行为，创造良好的生态环境和氛围。通过实践案例和流程研讨，学员
一切业务的问题，其实归根结底都是人的问题！”伴随员工逐渐进入到”35岁焦虑”时期，扎堆进入重新规划职业生涯阶段，出现集中想“换赛道”的现象，人才流出性极强。
在现代职场中，时间管理不仅关乎效率，更深层次地影响着个人的内心和团队的和谐。此课程深入探讨时间、精力与情商的交互关系，通过理论与实践相结合的方式，帮助学员识别并解决内心冲突和团队内耗。参与者将掌握有效的精力管理策略，提升沟通能力
在职场中，新员工常面临适应困难。本课程正是为此而设，旨在帮助职场新人迅速转变思维，建立正确的职业价值观，提升通用技能。通过系统化的学习，员工将深入理解职业世界的本质，掌握情绪管理与高效沟通技巧，从而更好地应对复杂的职场环境。课程
在现代企业管理中，CFO转型为CEO的趋势日益明显，财务思维的培养已成为提升职场竞争力的关键。通过本课程，参与者将深入理解六大财务思维，树立成本控制和风险管理意识，重塑对预算管理的认知。课程采用案例教学，激发学员的参与热情，帮助
在这个快速变化的时代，工作不仅是谋生的手段，更是个人成长和实现人生意义的重要舞台。本课程结合积极心理学，帮助高阶职场人士深刻理解工作对人生的影响，探索内在驱动力，寻找“福流”状态，赋能年轻员工。通过实践案例和1对1辅导，学员将获
这门课程深入探讨了直播带货的各个环节，涵盖从基础知识到实战技巧的全面内容。通过对常规直播与专场直播的区分，学员将掌握直播组织结构及其核心要素。同时，课程还将传授账号定位与主播IP的策略，帮助学员打造差异化的个人品牌。对于直播运营
办公室是一个部门的窗口、形象和面孔，处于承上启下、联系左右、协调各方的重要位置，是办文、办公、办事、办会的综合机构。任务千头万绪，工作千辛万苦，但没有一桩属于小事，没有一件可以疏忽，任何微小的疏漏，都可酿造成大失误，稍有不慎或不
在互联网时代，管理理论是否过时了呢？当前，企业的外部战略环境迅速变化，倒逼组织变革，管理也面临着相应的模式创新。旧的管理逻辑似乎已经不能满足企业需求，一个有悖于传统的理念被实践者和学者们提出，甚至连拉姆·查兰这样的大师都提出了“
本课程着眼于能源行业数字化转型的重要性，深入探讨数字孪生技术在能源领域的应用和前景，旨在培养具备数字孪生技术知识和技能的专业人才。通过学习本课程，您将了解数字孪生的基本概念、发展历程和优势，掌握数字孪生在能源生产、传输、消费等方
在这个瞬息万变的商业环境中，卓越的沟通能力是销售成功的关键。此课程专为希望提升销售技巧与业绩的销售人员设计，通过系统的FABE沟通模式和实用的技巧，帮助学员掌握与客户的有效沟通。课程中将结合丰富的案例与练习，确保学员能够灵活运用
在市场竞争日益激烈的环境下，组织绩效的提升至关重要，而关键在于推动人才的发展和知识的有效转化。本课程通过五问课程开发法，帮助学员掌握课程设计的底层逻辑和实用技巧。通过案例讲解、PPT模板应用、X-MIND思维导图及多种授课演绎手
本课程全面解析舆情危机管理流程，帮助企业个人提升危机意识和处理能力。通过案例分析，深入讲解舆情危机中的应对原则和技巧，帮助学员灵活运用5s原则进行危机事件处置和舆情处置。同时，课程还探讨舆情危机的心理学、传播学等方面知识，帮助学
在移动互联网迅猛发展的背景下，企业宣传亟需创新。本课程专为企业宣传人员设计，旨在帮助他们掌握短视频制作的各项技能。通过系统的学习，学员将了解短视频的发展趋势，掌握拍摄技巧和脚本写作方法，并在实践中完成适合企业宣传的短视频。这不仅
目前90%的(大中型城市)企业员工感到压力过大，压力造成的不良的情绪，可能导致员工工作倦怠，使企业缺勤率、离职率、事故率上升。
品管圈概述
什么是品管圈？
品管圈的起源
品管圈的精神
品管圈对个人的好处
品管圈对公司的好处
品管圈的组织运作
品管圈的组织架构
品管圈的运作流程
高层管理者的职责
辅导员的职责
圈长的职责
面对复杂问题时，简单思考往往力不从心。本课程旨在帮助企业管理人员掌握系统思维，通过全局视角分析复杂问题。通过案例教学、小组讨论等多种互动方式，学员将学会识别问题的关键变量，找到有效的解决方案，提升管理效能。课程为期两天，针对需要
在AI技术迅速发展的今天，企业管理人员和行政团队亟需提升对AI工具的认知与应用能力。本课程以系统性和实用性为特点，通过理论与案例结合的方式，帮助学员掌握AI大语言模型的基本原理、国内主流工具的特点及其在办公场景中的实际应用。课程
本课程将带领中高层管理者深度思考企业成本与利润的关系，从降本增效的角度出发，探讨如何持续提升企业利润。通过理论讲授、小组分享、视频欣赏和案例研讨等多种形式，帮助学员掌握制造型企业工厂成本管控方法，发现并排除工厂中的隐形成本，实现
战略性人力资源管理将企业的注意力集中于企业战略的实现，通过系统优化与机制建设不断提升组织效率与人员效率，围绕人才梯队与企业文化建设，不断获取、开发、保留和激励具有优秀素质的员工，来持续累积和保持竞争优势，帮助企业快速走向成功之路
销售不仅仅是技术问题，而是思维方式的挑战。本课程旨在帮助企业销售团队打破传统束缚，提升战略思维，从根本上理解市场变化和消费者需求。通过经典理论工具和实战案例，学员将掌握最新的商业认知体系，提升自信，迎接市场挑战。无论是重识“人、
众所周知，随着数字化时代的发展，企业如果没有自己的IT规划，在未来的竞争中将明显处于劣势地位，因此不论怎么形容IT规划的重要性都不为过。但企业IT战略规划确是一个非常复杂的系统性工作，很多企业管理层、IT部门都为如何做IT规划而
本课程旨在帮助现代企业员工提升商务礼仪素养，打造专业形象，提升工作效率，增强人际交往能力，树立职业形象。通过学习礼仪思维、形象塑造、交往技巧等，提升企业整体形象，促进销售业绩，建立竞争优势。课程设置丰富实用，从礼仪思维到应酬礼仪
在快速发展的组织环境中，领导者面临着前所未有的挑战。本课程通过教练型领导力的深度剖析，引导管理者认识到自身在团队中的关键角色，帮助他们掌握有效的沟通技巧和教练方法。课程特色在于互动性强、实战性高，能够让学员在轻松愉悦的氛围中学习
在数字化浪潮席卷的时代，企业面对前所未有的挑战与机遇，如何重塑营销策略，提升品牌竞争力显得尤为重要。本课程旨在为企业决策者提供深刻的洞察和实用的工具，帮助他们掌握数字化营销的关键要素与成功案例。通过深入分析市场趋势、战略制定与实
你是否常因PPT展示不够吸引人而苦恼？是否在汇报工作时表达不清，难以获得公司管理层的认可？本课程将帮助你掌握商务PPT的制作与表达逻辑，从而在职场中脱颖而出。课程涵盖从PPT制作技巧到商务报告的呈现方法，旨在提升你的视觉、表达与
2009年，阿里已达万人规模，干部数量不足，管理能力跟不上，绩效意识不强，人风不够彪悍成了制约发展的关键问题为此，阿里引进了大量的课程，但马云不满意，要求“要像程咬金的三板斧一样，斧子落下去，就要有效果！”对每一层级的干部，关键
在竞争激烈、瞬息万变的商业环境中，提升员工整体素质是企业制胜的关键。通过内训师的培养，企业不仅能有效开展知识管理，降低培训成本，还能传承经验和文化。TTT培训课程为企业培训师提供从理念到技能的全方位训练，结合AI工具，帮助内训师
在信息技术高速发展的今天，一个开放、全球化的网络，将人、数据和机器连接起来，成为一个庞大的物理世界，这些由机器、设备、集群和网络组成的环境，能够在更深的层面和连接能力，产生海量大数据，对于水利行业，大数据与创新应用的企业来
本课程针对现代白领亚健康问题，结合中医养生理论，帮助学员掌握自我管理健康的方法。通过学习健康现状、常见问题与自我检测、健康管理方案等内容，学员能够减轻工作压力、放松心情，提升生活质量。课程形式多样，内容丰富，适合公司中高层管理人
帮助你了解创新思维技法并能初步运用；掌握四种创新问题的识别与分析方法；掌握技术冲突与物理冲突问题的解决原理与方法。
本课程通过全面深入的讲解，帮助学员掌握面试官的角色认知和行为规范，提高面试技巧，降低低效识人成本。课程从面试角色定位、面试定义与内涵、招聘需求规划、候选人简历解析、提问技巧到STAR面试等方面全面展开，帮助学员成为一名合格的面试
随着人工智能的迅猛发展，AI大模型在汽车行业的应用日益显著。本课程将带领学员深入探索AI大模型的演变与实际应用，尤其是在自动驾驶与智能制造领域。通过丰富的案例分析，学员将掌握如何利用DeepSeek等技术提升工作效率，推动创新。
这门课程专为提升B2B/B2G售前团队和业务团队的演示提案能力而设计，旨在帮助学员掌握以客户为导向的提案策略。通过深入分析客户决策链和互动沟通技巧，学员将学会如何用专业的表达与客户建立信任，赢得商机。课程内容务实，结合真实案例进
随着人力短缺时代的来临，校园招聘日益重要起来，无数人力不足的企业眼巴巴地盯着每年多达七百多万毕业生的大中专学校。每当毕业季来临之际，就是校园招聘高潮来临的时候，无数的招聘人员涌进校园，展开争夺毕业生的大战。但是在这场波及全国的招
在当今信息技术飞速发展的时代，数字化运营已成为企业转型的必由之路。本课程深入探讨数字化转型的核心要素，帮助企业管理者和相关部门骨干全面理解数字化运营的内涵与实践路径。通过系统的理论讲解和丰富的案例分析，学员将掌握如何构建和优化数
在数字化浪潮中，抖音已成为品牌与创作者的重要阵地。《抖音成功三大法门——抄、超、钞》课程，专为希望在这一平台实现快速成长的人士设计。通过系统化的教学，学员将掌握模仿学习的艺术，创新超越的策略，以及多元化的商业变现手段。课程结合丰
数字化浪潮正以前所未有的速度和深度重塑全球经济格局。习近平总书记在中共中央政治局第三十四次集体学习时强调，数字技术与实体经济的深度融合是未来发展的关键。通过本课程，企业管理者们将透视数字时代变革力量，掌握前沿技术，转化数字思维为
本课程专注于体验营销，通过科学的策略和实战案例，帮助销售人员精准抓住客户需求，提升销售业绩。您将掌握麦肯锡信任公式和3W提问法，学会在与客户互动中创造深刻的体验，激发购买欲望。课程内容紧凑而富有干货，逻辑清晰，适合各层级的销售专
本课程从“管好自己、管好员工、管好部门”三个角度，系统理顺了作为一名管理者所需的技能，可以逻辑化的帮学员查缺补漏，更好的在学员原有的基础上，发掘所需提高的技能，并提高学员的综合管理技能。
在瞬息万变的商业环境中，华为凭借其独特的管理理念和奋斗文化，实现了从小到大的辉煌转变。本课程深入剖析华为的成功之道，通过真实案例展现狼性文化与客户导向的深刻融合。参与者将学习如何构建高效团队、提升执行力，并在职业化建设中找到方向
当注意力只能持续八秒，如何在有限时间内吸引听众，成功传递信息？本课程旨在帮助你突破演讲恐惧，掌握设计结构、吸引力开场和有效结尾的技巧。通过一系列实战演练，你将学会如何制作美化PPT，明确演示逻辑，精练表达意图，为“成交”服务。无
当前能源电力领域面临保障安全、高效供应和清洁低碳转型的重大挑战。提升电网数字化水平不仅是数字经济发展的必然趋势，更是实现“双碳”目标的关键。本课程深入解析“双碳”战略和新能源技术趋势，结合实际案例，展示电力行业在数字化转型中的创
在当今充满不确定性的时代，工作压力与情绪管理问题已成为各行各业普遍存在的挑战。本课程从情商与情绪的重要性入手，帮助学员提升情绪调控能力，更好地面对工作与生活的压力。无论是带人经理、销售人员还是重复性工作者，都可以通过本课程学习到
《五维心力知行打造》课程深入剖析心力强大对事业成功的关键作用，帮助学员从内心激发爱的力量，提升责任担当意识，运用NLP技术改变心智模式，打造和谐工作氛围。课程结合情动人、以理服人的互动式教学方式，通过案例分享、小组讨论等形式，提
本课程由彼得·德鲁克提出的目标管理理论为基础，旨在帮助班组长掌握目标管理的精髓与实践方法，提升组织与个人绩效。通过两天的密集培训，学员将深入学习目标设定、分解、计划制定与绩效管理的全流程，运用SMART原则、5W2H方法、PDC
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