企业内训
企业在日常经营管理过程中，每个人都不可避免地要面对问题，可以说只要企业保持运营，问题就会不断出现。企业的管理者和员工每天都必须要面各种各样的问题，从某种意义上来说，解决问题能力已成为管理者和员工的基本能力。如果企业的每一位员工都
人作为一个整体，无论是职场中的压力还是生活中的压力都会形成彼此影响的局面。要想把工作做好，就要处理好家庭事务；要想把家庭经营好，就要管理好职场中的压力，彼此是相辅相成的。本课程从大量的案例中提炼出管理职场压力和生活压力、平衡事业
本课程深入剖析精细化管理的本质，帮助学员掌握执行目标的核心要素，提升团队执行力与管理能力。通过案例分析、游戏互动等多种教学方式，学员将理解精细化管理对企业发展的重要性，掌握精细化管理的三大原则，提升问题解决能力与执行力。课程时间
营销在企业生存中扮演着至关重要的角色，但许多一线人员却常常停留在表面的理解。通过这门课程，参与者将深入掌握营销的核心本质与科学流程，激发自我潜能，提升销售技能。课程内容丰富、实用，从心态塑造到客户关系维护，系统覆盖营销各个环节，
随着中国移动互联网进入到下半场，中国经济的发展从量的发展到质的发展，中国移动互联网的发展也由人口红利驱动转向效率红利驱动，25-35岁的年轻用户成为消费主体，中国的餐饮行业也迎来了全新的发展阶段。现在的人们对吃的追求更加多元化：
后疫情时代是企业从粗放经营转向精细化经营的时代。商场如战场，商业活动不只是一场战争，难以毕其功于一役。企业生命周期是一个又一个战役及其背后各种战略物资、配套保障机制、准确快速的信息传递和战略决策能力的比拼，是靠体系支撑的持久战，
从2016年保监会专题会议中提出“保险姓保”这一说法，近年来，保险业聚焦保障、回归本源，保险保障供给能力显著提升，进一步凸显了经济“减震器”和社会“稳定器”的功能。
本课程将帮助您全面掌握新媒体营销-运营的内涵和企业新媒体营销-运营的关键要素，学习内容运营、用户运营、活动运营等方法技巧，掌握微信社群、短视频、直播带货等操作技巧，以及企业营销数据采集、数据建模、精准营销的原理。通过案例分析和互
新情境领导力在融合了几类情境领导力的核心理念与方法的基础上，融合了华为等企业的经营管理实践，在内容、逻辑、案例等方面做了大量的增加、优化与升级，使企业的领导者更便于理解与落地，更具有实操性。
在数字化时代，团队协作的高效性显得尤为重要。《轻松运用AI，打造高效沟通与协作》课程将为您提供实用的沟通策略和技巧，帮助您应对现代工作中的沟通挑战。通过深入分析案例和实战演练，您将掌握与上下级有效沟通的方法，提升会议效率，充分利
本课程将带领学员深入了解绿色金融的发展趋势，探讨乡村振兴、生态农业等大内需行业的发展前景。学员将学习绿色金融在支持绿色产业、绿色信贷、绿色债券等方面的应用，帮助掌握金融行业未来的成长性业务。课程时间短暂，内容丰富，适合金融行业中
在客户消费习惯急剧变化的背景下，实体门店面临前所未有的挑战与机遇。本课程系统解析数字化时代的企业增长逻辑，从私域经营到营销实战，提供一整套创新解决方案。通过互动式教学和实战案例，学员将掌握私域增长方法、打造高效销售团队，优化服务
这门课程涵盖了人力资源管理中的关键内容，从人力资源角色认知到岗位管理，再到精准招聘和人才融入计划的实践，最终落实到目标与绩效管理。通过学习这些课程，您将能够全面了解人才管理的重要性，掌握有效的招聘和培训方法，建立完善的绩效管理体
本课程以行动学习法为核心，帮助学员通过实际行动解决组织内部挑战，提升团队协作和绩效。通过课程，学员将掌握多种行动学习工具和方法，改善部门协作，打造高绩效团队，提升个人领导力和问题解决能力。课程设计灵活多样，可根据企业需求定制，帮
在金融危机冲击下，企业亟需解决资金周转问题。银行在此过程中扮演着至关重要的角色。本课程专为信贷客户经理及风险管理人员设计，通过深入剖析企业财务报表，提升识别虚假报表的能力，从而有效评估企业的偿付能力与信用风险。通过丰富的案例分析
本课程将全方位系统地帮助竞聘者了解竞聘流程、掌握竞聘报告、演讲和答辩技巧，助您成功脱颖而出。通过讲解、案例分析、实战演练等多种教学方式，帮助您提升竞争力，应对各种竞聘问题。无论您是新手还是有经验的竞聘者，本课程都能帮助您在竞争激
在职场中，积极的心态是成功的关键。本课程专为中高层管理人员及HR团队设计，旨在帮助学员打破消极思维，塑造阳光心态。通过心理评估、案例研讨和情景体验等丰富的课程形式，学员将学会如何面对工作中的挑战，提升个人幸福感，激发敬业精神。掌
是否有以下问题感到困惑？接通率越来越低？秒挂率越来越高？对电话销售的畏惧心理越来越强？电话营销成本越来越高效率越来越低？电话邀约人员成长周期不完整且越来越长？
随着信息化、智能化的快速发展，保险行业与信息技术的融合交汇引发了数据的迅猛增长。大数据的应用分析能力，正在成为保险机构未来发展的核心竞争要素。大数据技术的应用提升了保险行业的资源配置效率，强化了风险管控能力，有效促进了保
本课程旨在介绍质量管理体系五大工具，涵盖了产品设计到生产的全过程，对于提高产品质量和降低成本具有重要意义。学员将掌握APQP、FMEA、PPAP、SPC和MSA等工具的基本理论和实践应用，从而提高产品质量、降低不良率和生产成本。
从业务高手向管理高手的转型方法论;从管理高手向系统运营高手升级方法论;高效管人理事“人+事”合一的“四轮驱动系统”...
在新媒体时代，营销的规则正在迅速变化。课程内容深入剖析如何利用流量IP和社群运营赢得竞争优势，适合所有希望掌握新媒体营销的学员。通过对流量价值的理解、内容设计的技巧以及社群管理的实战演练，学员将获得全面的营销技能，帮助其在这个瞬
本课程《数智化时代卓有成效的变革管理》深入剖析数智化时代所带来的挑战和机遇，帮助学员认清企业面临的严峻形势，掌握走向平庸与卓越的不同之道。通过课程学习，学员将深入了解成功组织变革的核心要素和推进规律，掌握如何构建成功组织变革的文
随着信息化、智能化的快速发展，各类行业与信息技术的融合交汇引发了数据的迅猛增长。数据的应用分析能力，正在成为企业未来发展的核心竞争要素。通过数据分析能看到用户购买需求越发独特、购买方式越来越多样、多样化生活场景、内容和娱
《第五项修炼》作者彼得·圣吉揭示，企业持续发展需系统思考和学习型组织。本课程结合中国企业管理实践，融合中西方最新管理理论，深度解析“自我超越”、“改善心智模式”、“建立共同愿景”、“团队学习”、“系统思考”五项修炼。通过体验式、
本课程旨在提升班组长及储备干部的综合管理能力，通过系统化培训，帮助学员明确角色定位、掌握员工培养与辅导技巧、提升问题分析与解决能力、以及增强目标管理、工作执行、员工激励、职场沟通、工作抗压和团队协作六大核心能力。课程采用启发式、
本课程旨在帮助职业化经理人通过科学的目标管理和高效的时间管理，实现工作重点的精准执行。通过系统的计划管理，学员不仅能规划年度目标，还能高效处理日常事务，确保工作质量和效率。课程提供实用工具，涵盖目标设定、计划制定、时间优化等关键
习近平总书记指出：“我国的经济体量到了现在这个块头，科技创新完全依赖国外是不可持续的。我们毫不动摇坚持开放战略，但必须在开放中推进自主创新。” “只有把核心技术掌握在自己手中，才能真正掌握竞争和发展的主动权，才能从根本上保障国家
本课程由闫治民老师倾心打造，结合了12年市场一线实战经验和高层管理经验，为门店店长和销售人员提供360度的创新人货场新零售时代门店销售实战技能情景训练。通过系统分析、实战案例分享和情景模拟练习，让学员在课堂上即刻掌握实战技巧，提
本课程面向客户经理、营销经理等市场一线人员，以案例分析和实战演练为主要教学方式，旨在帮助学员了解最新发展形势，提升行业化研究和服务营销能力。通过模块化教学，学员将掌握客户关系管理和需求管理的工具和方法，提升销售管理技能。课程特色
面向当前高中教育环境的诸多挑战，《高中教师的心理健康与心理调适》培训尤为关键。课程旨在帮助教师们通过认知模型识别情绪状态，掌握心理调适方法，提升心理韧性，应对高压工作。通过理论讲解、案例分析及互动体验等多种授课方式，教师们将学会
在职场中，专业素养和积极心态是成功的关键，而良好的人际沟通能力则是其基础。DISC高效沟通与职业生涯规划课程将帮助职场人士培养经营思维，以CEO视角提升职业竞争力。通过科学的生涯发展理念和个性化IDP制定，学员将学会自我认知、精
本课程从战略解码的角度出发，帮助培训管理员理清业务需要的人才画像，构建符合企业战略目标的人才培养体系。通过实战演练和案例分析，提升培训管理员的素质和能力，使其能更好地支撑战略、与业务接轨、服务员工、面向客户。课程涵盖了培训管理员
本课程为市场营销人员提供了全面的解决方案销售技能提升与“铁三角”协同营销理念的深入探讨。通过结合IBM和华为的成功经验，学员将掌握客户需求挖掘、解决方案呈现以及大客户销售流程的关键要素。课程采用实例导向与教练式教学，确保知识与实
这门课程将带您深入探索WPS表格的实用技巧，帮助您轻松应对复杂的数据处理和分析需求。通过案例教学与现场操作演示，您将掌握高效的数据编辑、格式设置和分析方法，显著提升工作效率。无论您是中高层管理人员还是数据分析人员，课程都能为您打
本课程旨在帮助管理者在数字化时代更好地驱动组织成员实现组织目标，探讨数字化转型背景下的领导力提升和协作化解冲突的关键。通过案例分析中国邮政、渤海银行、平安银行等企业成功经验，帮助管理者构建数字化领导力，实现组织内外部资源快速响应
本课程旨在解决企业员工在各类演讲和表达场合中的恐惧和不足，同时提升内训师的教学水平。通过系统全面的知识和丰富实用的技能方法，如金字塔原理、全脑表达理念等，帮助学员在6种情景下提升表达能力。课程设置了多种生动教学方法，确保课堂气氛
我们每天都在问题中，分析与解决问题的能力也是职场人员必备的技能，首先发现问题，然后是分析问题，再是快速解决问题，问题是：我们怎么样才能在面对一个项目或者一个难题时，能够快速的去发现并预防问题，我们所需要的是一种思维模式，一种让不
组织的快速发展，需要人才跟上脚步，随着基层，中层管理人员的不断壮大，需要对管理人员从思想到行为都有统一认知，从理论到实践感受管理的真谛。且管理者是企业面向员工的通道，管理层的断层会直接导致企业组织能力的异动，从而管理层业
在职业场合，人的外表对交往的成败有重要的作用．特别是初交，一位可以给人留下“看上去很舒服、很顺眼”印象的职业女性，会给人留下美好的印象，增加客户的信任度。
在全球局势动荡和中美关系变化的大背景下，全面解析“一带一路”倡议对通信设备行业的深远影响，探讨中美、中俄、中印等多方博弈带来的机遇与挑战。通过深入剖析中国经济格局与国家安全战略，了解民族复兴道路上的不确定因素，以及中国通信设备在
本课程旨在通过系统化的管理会计和市场营销分析，帮助企业应对复杂的经营挑战。内容涵盖市场洞察、客户细分、定位研究、品牌价值、营销策略及绩效追踪，并引入财务智能和新分析工具。参与者将掌握经营活动分析和市场营销的核心方法及软技巧，提升
随着中国成为全球第二大GDP强国，而进出口一直占据全球第一的位置，中国商业活动中的高端商务接待越来越频繁，大到国际间的贸易合作，小到企业的高规格接待，都需要国际化的礼仪行为作为交流的载体。到底在商务活动中如何进行得体不失宜的接待
本课程通过系统化的表达呈现技巧和模块化的演讲结构，帮助您克服商务演讲中常见的问题，提升实战能力。从演讲开场到完美结尾，从内容组织到PPT呈现，从控场技巧到互动策略，全方位助您成为出色演讲者。培养您有针对性的组织演讲素材，清晰表达
公司治理略显神秘。
一个原因是作为公司的顶层设计，由公司最高权力机构股东大会、董事会、董监高组成，对公司的关键决策有保密成分和股价波动、控制人变更等敏感话题而略显神秘。
另一个原因，是公司治理是个交叉综合程度很高的工
数字营销是企业数字化的主战场，是继互联网、移动互联网之后的主要营销形态，是以数据资源为关键要素，以现代信息网络为主要载体，以信息通信技术融合应用、全要素数字营销转型为重要推动力，促进营销效率和效能提升。数字营销发展速度之快、辐射
在人的一生中，有多少次绝佳的机遇，却由于谈判和沟通的原因，而使双方失之交臂甚至反目？但是，又有多少次成功的事例，正是因为您掌握并运用纯熟的谈判和沟通技巧，从而为洞察冲突矛盾的性质，寻求逆势中的反转，创造性地解决问题提供了良好的契
“美国值得向全世界夸耀的东西就是IE，美国之所以打赢第一次世界大战，又有打赢第二次世界的力量，就是因为美国有IE”。
-----美国质量管理权威·朱兰博士
“微利时代，企业赚一块钱是看别人的脸色
在当前快速变化的市场环境中，企业需要不断提升自身的灵活性和适应力，以应对各种挑战。本课程通过深度剖析企业增长的核心要素，结合成功案例，帮助管理者理解并掌握战略落地的有效方法。同时，它提供了数智转型下的人才培养新范式，促进组织能力
一个教学班学员约20-40人，每5-7人为一组，分别设立模拟的房地产项目管理团队，各组成员分别担任项目总经理、营销经理、运营经理、财务经理、工程经理和招商经理。
本课程将系统讲解如何帮助提升电话营销人员的心态、观念、沟通思路、沟通步骤，沟通方法和沟通技巧、老客户维护等一系列问题。
本课程将系统解读工程造价与结算审计相关问题，深入剖析工程设计变更、人工材料涨价、计价纠纷、结算纠纷等热点难点，帮助学员掌握造价预防与处理技巧。从招投标造价、合同签订、履约造价、结算造价到结算审计与财政评审，全方位解析工程造价的新
这门中高层管理能力提升课程将为管理者们提供一次深刻的转变与成长机会。通过系统的学习与实践，您将掌握应对快速变化的能力，激发团队潜能，建立情感共鸣，并在管理艺术与科学之间找到完美平衡。课程不仅关注理论，更重视实际应用，帮助您在复杂
随着金融市场竞争的加剧，银行过去以单项业务竞争的营销方式，已经不能够满足客户对金融的需求，也不能适应多元化发展的金融市场。为了改变这一局势，只有从根本上转变经营理念，提高综合营销服务的能力，才能建立差异化的竞争优势。通过整合银行
本课程结合最新《安全生产法》条款解读，旨在加强现场管理人员职业道德修养，更新安全管理理论和技术，提升专业素质和职业素养。通过案例分析、安全政策解读等环节，帮助学员深刻认识安全重要性，规避风险，强化安全防范与控制措施。课程涵盖了建
管理者的时间宝贵，而冲突管理则是不可避免的挑战。根据美国管理协会的调研，24%的管理工作时间被耗费在冲突管理上，导致效率低下。通过这门课程，学员将深入了解冲突的本质，并掌握预防和解决冲突的有效方法。课程内容涵盖冲突的诱因、回应技
在人力资源管理中，薪酬管理是最具挑战性和技术含量的环节。本课程将帮助企业管理者深刻理解薪酬管理的价值，通过具体案例分析和系统性方法，构建适合企业战略和经营发展的薪酬体系，提升员工满意度与敬业度，解决企业常见薪酬问题，推动企业持续
这门课程深刻揭示了授权与激励在管理中的重要性，帮助管理者掌握高效授权的实战技巧，提升个人领导力及下属能力。通过互动式学习与案例分析，学员将学会如何激发团队潜力，打造高绩效团队。此外，课程还提供实用工具和框架，助力管理者在不同情境
本课程将帮助项目经理及管理人员提升项目管理能力，解决项目进度拖延、费用超支、质量不高等问题。通过深刻领会项目管理与企业战略的匹配关系，认清生产经理的角色并完善管理技能，激发团队的热忱和动机，提高项目执行力，推动企业管理的项目化管
PPT是什么？大多数职场人士都认为不就是办公软件么？不就是用来做幻灯片的吗？正式对PPT概念的模糊认识，在职场中，才会有许多人士存在ppt设计逻辑混乱，PPT只是word搬家，PPT设计花里胡哨……
本课程旨在帮助小CEO深度理解5G时代的商机和挑战，掌握数字营销的重大影响，学习销售模式的变革，把握未来品牌运营的趋势。通过实战案例和科学逻辑的讲解，帮助学员提升网络线业务能力，掌握网络线数字化转型的关键技能。课程内容丰富，涵盖
双碳目标的背景及本质内涵
“碳达峰”、“碳中和”概念辨析
气候问题的历史脉络
在当前国际格局下如何洞穿碳达峰、碳中和目标的本质？
双碳目标如何成为经济运行的底层逻辑？在短、中、长期分别会带来哪些影响？
从“碳达峰”到“
从成立到今天，华为用了短短三十年的时间，成为世界五百强企业，腾讯、小米、阿里等都用了短短的时间成为了头部企业，成为中国乃至世界诸多企业及政府部门研究与学习的标杆。
本课程将帮助您掌握短视频营销和直播带货的关键技巧，从定位到创意再到制作，一步步教您如何吸引受众和提高成交率。通过实操演练和PK大赛，您将在竞争中不断提升自己的能力。课程形式丰富多样，理论与实践相结合，让您轻松掌握知识。刘老师富有
本课程将针对企业采购成本降低的现实问题，结合国内外先进经验及案例，帮助采购人员掌握降本增效的工具和方法，优化采购过程，提升采购管理水平。通过学习精益管理、价值分析、谈判技巧等内容，培养职业采购管理人才，实现降本增效目标。无论您是
在快速变化的职场中，社招新员工常常面临角色重塑与环境适应的双重挑战。本课程通过互动式学习，帮助新员工有效应对这些挑战，重新定义自身在团队中的角色。学员将掌握高效沟通技巧、团队协作能力和情商提升方法，增强组织融入感。同时，课程内容
在现代销售环境中，客户经理的角色愈发重要，而精准把握客户心理则是成功的关键。本课程通过深入解析消费心理学，帮助销售人员提升综合能力，掌握线上营销策略，快速引导客户达成交易。采用翻转课堂的方式，课程内容干货满满，真实案例让学习更具
商场如战场，狭路相逢勇者胜！在市场上，为什么有的公司所向披靡而有的公司却节节败退？在公司内部，为什么有的部门充满活力与斗志而有的部门却暮气沉沉？同样都是由人组成的群体，为什么会有如此大的差距？这就是高绩效团队与普通群体的差别。华
随着物联网、云计算、大数据、人工智能等技术的成熟与实际落地，各种数字化驱动的创新不断涌现，它改变整个社会的生产模式、生活模式、消费模式，销售模式乃至服务模式，O2O企业就是在这样的环境下顺势诞生，随着大数据技术的广泛应用，给O2
信用卡市场竞争激烈，如何在“拉新”、“促活”后实现客户的高效“转化”成为关键。本课程专为信用卡业务骨干及团队管理负责人设计，旨在赋能信用卡金融场景生态圈。通过学习客户生命周期的错位竞争、信用卡外拓营销技巧以及宅经济下的突围策略，
产品的质量和可靠性关乎企业的生死存亡，是一个企业不可不察、不可不重视的大事，而影响产品可靠性的因素，又多集中在产品的研发阶段。所以，产品研发的可靠性管理，是产品研发的质量的重要体现。
沙盘模拟训练作为一个门高端体验式培训课程，于2000年引入中国，早在1995年北京大学光华管理学院王其文教授作为领军人率先开发了“企业竞争模拟”软件，该软件模拟的参数是指在历史营销数据的回归分析之下基于运筹学制定管理学模型得出采
本课程核心就是学会如何培养自己对销售的积极认识，养成浓厚的销售兴趣和持续激情，认识销售带给自己的财富，提高销售人员的狼性及战斗力，提升对产品的信心与认知度，提高销售人员的自信及专业知识技能。
大企业、国企为什么从来不缺人，好多挤破脑袋要往里进，因为大企业、国企有品牌、有保障、待遇好，同样小企业不好招人就是因为没有这些，或者这些都很一般，那么中小微企业就不招人了吗？要知道，所有公司都是从弱小变得强大，那么怎么招呢...
绩效管理是企业持续发展的重要基石，掌握科学的绩效管理方法，能够有效提升企业的执行力和员工的积极性。本课程将帮助管理者深入理解绩效管理的核心内容，制定合理的KPI并进行有效的绩效辅导。通过互动讲授和实战案例分析，学员将学会如何将绩
课程涵盖了5G技术培训和网络线人才队伍建设方案，内容包括智慧网络工程师、云网工程师、网络创新工程师等，有助于提升网络线划小组织业务能力，促进网络线数字化转型。课程采用案例式教学，结合实践经验，使学员能够深入了解5G技术和行业发展
随着市场竞争的加剧，企业面临着产融结合与创新发展的双重挑战。本课程深入解析私募股权投资基金的设立与运作，通过理论和案例结合，揭示企业成长的路径与内在逻辑。课程涵盖了从筹备到投后管理的关键环节，提供深刻的实务指导，助力企业在复杂的
本课程旨在提升组织绩效，通过选拔和培养内训师，推动内部经验传承，避免经验流失。课程设计采用“以赛促训”模式，结合理论与实操，激发内训师积极性，快速成长。课程涵盖教学设计、现场教学与说课、磨课集训等模块，系统传授开发、表达与授课技
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