综合管理企业内训
春暖花开,全国两会如期召开,宏观经济布局如何?俄乌战争变局与中东战火对中国有何影响?美国通胀与高利率是否引发金融动荡?我们独家研发的课程将为您解析这些问题,帮助您深入了解当前局势,掌握中国高质量发展的战略布局,解析新质生产力的发
本课程深入解读习近平总书记关于国企改革发展和党建工作的重要论述,结合企业实际,提升员工士气,拓展党员认识水平,创新党建管理模式,引领企业高质量发展。通过学习历次重要讲话和文件,了解国企改革的重点任务和成果,深入探讨党业融合、党建
一、国有企业法律风险管理阶段
(一)传统基础阶段
(二)专门管理阶段
(三)定性管理阶段
(四)定量管理阶段
(五)整体管理阶段
二、法律风险管理框架的基本构成要素
三、《民法典》实施后
许多快速发展的成长型企业,随着市场业务的拓展,部门设置越来越多,职责分工越来越明确。
协助成员正确的认识和了解情绪
协助成员觉察自己的情绪按钮
帮助成员了解引发冰绪的内在信念并学会面对和接纳情绪
提升成员管理情绪的外在方法和内在自我调整能力,学会与情绪共舞
做为一名职业人士不管你从事哪个行业,行业知识与技能会随着时间的推移以及工作经验的积累都会慢慢熟知起来。但是你会发现即使再聪明也未必把本职工作做的更好,探究本因才发现人的软实力才是成就完美的核心驱动。你对事情的看法决定了你的做法,
在大数据时代,掌握高效的数据处理与分析技能是职场人士的必备素质。我们的课程不仅教你如何高效使用Excel,还会让你的数据处理更专业、更美观。通过解决多表数据汇总、函数应用、数据清洗和图表设计等难题,帮助学员轻松掌握500多个函数
本课程以企业 管理型PPT实际应用场景 为主线,针对学员们日常遇到的 8 个高频率问题场景:
1.“分析少,盲目做”——说不对!接到PPT需求时,没理解清楚任务需求,就直接动手?
2.“文字多、无观点”——讲不好!业
思维导图又叫心智图,是有效的思维模式,是一种可以应用于记忆、学习、思考等的思维“地图”,帮助使用者扩散思维。思维导图目前已经在全球范围得到广泛应用,使用者已经超过 2.5 亿人,包括大量的 500 强企业管理人员...
推荐语:
当前社会转型期,职场压力和心理健康问题日益凸显,组织和个人亟需有效的应对策略。本课程基于大量心理学研究,为企事业单位员工提供一套全方位的心理韧性提升方案,从情绪管理到压力释放,系统解决因心理韧性不足带来的职场问题。通
近些年,新经济的发展又一次催生了资本市场的蓬勃发展,以IPO作为企业典型外延发展与资本运作路径的案例层出不穷。
国家公务员的形象不仅仅代表个人,更是城市和政府的名片。本课程通过系统的政务礼仪培训,旨在提升公务员的职业化形象、接待流程及沟通技巧。全面的理论讲授与实际演练结合,确保参训人员在日常公务中举止得体、礼仪到位,从而提高工作效率和人民
全球瞩目的中央经济工作会议即将召开,这对中国未来的经济发展将产生深远影响。本课程将带您深入解读会议内容,了解2024年的经济定调和政策信号,预测经济走势及房地产、A股等领域的变化。通过系统研判,您将掌握应对风险、理解“先立后破”
本课程以案说法,深入解析典型案例,全面剖析党风廉政建设重要性。结合最新法律政策和案例,帮助各类企事业单位管理人员、纪检监察人员等了解反腐败斗争现状,掌握企业廉政建设相关内容和法律风险防范知识,推动企业高质量发展。通过学习,提高党
金字塔原理(Pyramid Principles)于1973年由麦肯锡的巴巴拉·明托(Barbara Minto)提出,旨在阐述写作的组织原理,提倡按照读者的阅读习惯构建逻辑。
今社会,企业竞争日益剧烈,企业发展的根本动力就是激活员工积极主动的活力和创造力;员工面对越来越快的工作节奏,承受越来越大的压力,工作变得单调枯燥,容易出现生理、心态和情绪方面的问题;员工松散,没积极性,对工作缺乏热情,抱怨牢骚,
一般人的注意力只能持续八秒,对于一名想要高效传递信息,成功推进项目,代表公司进行产品路演的演讲者来说,如何吸引听众,有效突出茶品的优势,顺利拿到投资,订单款项,或实现个人晋升的职业人而言,每一次面对上司客户或投资人的掩饰,都相当
数据分析越来越普及,大至公司管理层,小至部门职员都必须拥有数据分析的能力,在判断事件时,他们往往是以经验为判断,缺乏数据支撑,容易导致判断错误,小至工作失责,大至公司方向策略错误。
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本课程专为新入职场员工设计,旨在帮助他们顺利转型为职业人。通过深入剖析职场角色与职业化素养,学员将认识到自我效能的重要性,掌握积极主动、利他共赢的职业理念。课程结合游戏体验与案例研讨,激发参与者的积极性,培养良好的职业人格。学员
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工作和生活中持续的压力,导致个人心理上、生理上,行为上出现一些反应和变化,感觉压力越来越大,却缺乏对压力的正确理解,找不到释放压力的方法
1、使生产一线班组长认识到自己在企业管理中的重要作用和地位,并了解其工作职责和任务。
2、学会运用班前预测、班中控制、班后掌握的技巧有效的防范、控制与解决生产现场的问题。
3、使班组长系统掌握发现问题、分析问题、解决问题
理解新时代国有企业的地位和价值
了解新时代国有企业领导人的要求
提升领导素质和专业能力方法
加强国有企业领导选育用留各环节的有机统一
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增强国有企业建设成世界一流企业的
本课程致力于提升员工的职业化素养,让员工理解工作、职业和事业的差异,树立积极的职业观,培养进阶职业化。通过案例故事研讨、测试思考、视频欣赏等启发式授课技巧,学员将清晰职业角色,管理职业目标,塑造职业意识,养成职业习惯,从而实现个
在职场中,与直接上级的有效沟通是职业发展的关键。此课程将帮助您掌握与上司相处的心法与技法,通过案例研讨和情景演练,深入理解如何提升与上司的工作关系。您将学会达成共识、改善行为、处理意见对立,进而实现自我与上司的双重成就。无论您是
如何快速完成从职业人到认同企业文化的转变,成为有良好心态,有冲劲,有执行力,有责任心,有团队精神的好员工?
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中国传统文化源远流长,其中儒释道三家各自发展,并成为华夏显学。儒治世,佛治心,道治身,其中的人生智慧可以帮助企业高层管理者重构其核心价值体系,继承和发扬中华民族传统文化的优秀基因,通过古为今用来启迪智慧,修炼心灵,用平和、宁静、
本课程以香格里拉集团管理经验为基础,深入探讨服务细节与礼仪的重要性。学员将通过案例教学、实战演练等多种方式,提升服务意识、职业素养,打造完美形象。课程内容涵盖了形象管理、服务礼仪、沟通艺术、投诉处理等方面,旨在帮助员工提升服务水
本课程专为企业中高层管理者和数字化转型负责人设计,深入解析外贸行业中的多部门协同痛点,结合DeepSeek大模型与PROMPT命令技术,提供高效的AI解决方案。学员将掌握多语种报关单据处理、AI知识中台构建、智能报价工具开发等实
知识竞赛难度大、信息量多、竞争压力大,如何在有限时间内高效备赛?本课程由世界级记忆大师易志勤亲自指导,他将分享十二年丰富经验,教授系统记忆方法,帮助学员提升记忆力、建立知识网络,并通过团队合作,群策群力,共创佳绩。课程内容包括快
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本课程旨在提升服务人员主动服务意识,打造良好的职业素养,塑造专业化形象。通过课堂讲解、案例分析、情景模拟等方式,帮助员工掌握服务礼仪、沟通技巧等应对规则,从而提升个人沟通能力,建立和谐人际关系。课程内容包括形象管理、职业妆容、发
国学:中国人的生活方式,中国人特有的阴阳五行思维
中华魂:儒魂、道骨、佛心性、侠之肝胆
国学四化:实用化、常效化、生活化、简单化
这门课程将帮助你掌握结构性思维的方法,让你在工作和生活中能够清晰表达自己的想法,提高沟通效果。通过理论讲授、案例分析、实际演练等多种教学方式,你将学会如何在短时间内抓住重点,清晰表达意图。掌握结构性思考的四大要点,让你的文字和口
党的十八大以来,党中央对“全面从严治党”做出的重大战略部署。从严治党是中国共产党治党的重要原则,是改革开放和社会主义现代化建设条件下党的建设的基本方针和要求,是也是全面建成小康社会、全面深化改革、全面依法治国顺利推进的根本保证。
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培养经理人、企业干部、主管人员、骨干员工及中高层管理干部,在面对企业内各种类型的棘手问题时,能够以有效的理性思考程序迅速找出问题产生的根本原因,做出相对最优决策,提升个人及团队问题分析与决策的质量,以强化企业的竞争力。
本课程旨在帮助商务人士和职场白领提升商务形象,改善人际关系,提高人际交往能力。通过学习商务礼仪的基本概念和特点,掌握职业形象塑造的重要性,以及在商务场合中的礼仪准则和技巧。课程形式丰富多样,包括讲座、案例分析、角色扮演等,帮助学
打造高绩效团队,破解企业难题,提升团队战斗力,是所有企业势在必行。本课程结合三款沙盘还原真实挑战,让学员在模拟的环境中深度挖掘团队协作的重要性,发现团队面临的问题,并找到解决方法。通过沙盘推演,学员可以了解高绩效团队的特征、团队
培训体系是人力资源管理体系中重要的组成部分。要提升组织绩效,就必须改善组织行为;要改善组织行为,就必须提升员工行为;要提升员工工作行为,就必须提升员工工作能力;要提升员工工作能力,从组织层面来讲就必须构建企业的培训体。如何构建培
世界上并没有一套简明的确保心智和情绪健康的方法。我们每个人都是由独特的基因组合而成的,而且都各自拥有独一无二的人格特征。我们中有些人需要让自己更加开放些,也有些人需要练习让自己更克制;有些人需要学会更信任他人,也有些人需要学会更
在这个快速变化的移动互联网时代,职业化不仅是个人发展的必经之路,更是团队成功的基石。本课程将深度解析职业化的四大标准和五种心态,帮助参与者从内而外塑造职业化素养。通过启发式互动教学与经典案例分享,学员将掌握提升执行力的重要策略,
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个人形象是构筑企业公众形象的基石,企业员工在工作及顾客交往中,不仅反映出个人自身的素质,而且直接反映出企对外的品牌形象。
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催收是银行主张权利的积极方式,关系到债权诉讼时效的维护,因此催收的有效性是关键。银行日常催收形式多样,若催收方式方法存在瑕疵,不具备合法证据效力,催收无效,则会造成主张权利行为不被认定乃至诉讼时效丧失的后果,需引起我们重视。
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在职场中,优秀人才的成长与发展至关重要。这门课程以全面提升高潜员工的职业素养为目标,帮助他们建立清晰的职业规划,掌握自我激励的方法论。通过深入的自我认知与实用的工具实操,学员们将能够明确个人的职业目标,制定有效的成长计划。课程结
本课程结合工程咨询实务,培养学员对宏观经济政策和发展规划的理解与应用能力,提升工程项目组织与管理的实际操作技能,强化项目决策分析与评价的能力。由资深专家授课,紧扣考试大纲,押题精准,助力考试顺利通过。适合工程咨询单位从业人员,以
美国未来学家约翰·奈斯比特在《大趋势》中提出:“未来竞争是管理的竞争,竞争的焦点在于每个社会组织内部成员之间及其外部组织的有效沟通上。
为学习贯彻习近平总书记的重要讲话精神,本课程以习近平总书记重要讲话为指引,围绕干部特别是年轻干部要提高的“七种能力”“八项本领”,跟着问题走、奔着问题去,起而行之、勇挑重担,不断提高解决实际问题能力,在实践的大熔炉中全面提高、成
中学生正处人生各方面都快速发展的阶段,所以心理状态会比较复杂和易变。又由于学习压力、亲子关系、家庭关系、同学关系、师生关系的影响,会导致一点小事就会造成学生心态崩溃,形成自闭、早熟、网瘾、焦虑及抑郁现象。本课程在70
本课程着眼于提升班组长管理水平,培养优秀团队,实现企业长远发展。通过沙盘模拟、情景体验,学员将深入理解班组建设的五大步骤,掌握激励员工的实用方法,提升员工绩效,激发员工内在动力,培育高绩效人才,有效沟通和解决冲突。课程融合实战案
本课程旨在帮助员工提升执行力,重点培养问题意识解决能力和职业素养。通过游戏体验和心理测评工具,帮助学员找到适合自己的职业定位,激发个人潜能。课程涵盖职业素养、责任意识、团队合作以及职业规划等内容,帮助员工建立正确的职业心态和目标
WPS是每名办公人员在工作必备的工具,WPS文字的特点是入门容易,精通难。很多办公人员的知识均来自于自学或同事相互学习,这就难免掌握的方法系统,不规范,常常是能做出来就行,但往往花费了大量的时间和粗略。
现代企业治理结构中,股东会、董事会、监事会各司其职,相互制约、相互监督、相互促进,形成有效的管理协作关系。
演讲是天下第一才!人要说话必定要会演讲,演讲是人生必修课!演讲是第一生产力!我们看到越来越多的企业对内需要激励动员、总结述职、竞聘上岗等,对外需要招商路演、融资路演、产品项目路演,一对多的表达极大地提升了企业效益!
本课程旨在帮助企业员工提升执行力、时间管理、沟通协作及创新思维。通过职业化心态塑造、技能更新和团队建设,培养员工积极的职业态度和高效执行能力。五天的培训涵盖实战互动、教练技术和逻辑性强的系统架构,采用多种教学方式,包括案例分析、
在企业发展中,挖掘员工的内在动力至关重要。这门课程将心理学理论与实际管理相结合,为管理者提供了实用的工具和技术,帮助提升团队的工作积极性与创造力。通过性格测评和沟通技巧的学习,管理者将更有效地选拔和激励人才,减少员工流失,最终实
《吉塔行星》课程以情景模拟的方式,深刻剖析团队沟通与协作的本质。通过生死攸关的挑战,参与者不仅能识别自身的沟通障碍,还能在实践中学习如何有效地分享知识与想法。这一过程将情感智力与团队合作相结合,帮助学员们在面对压力时,培养出更强
本课程将帮助您充分认识习近平新时代中国特色社会主义思想中所蕴含的管理思维,提升管理者的思维高度,增强管理能力。通过学习课程内容,您将了解如何以人民为中心、坚持正确道路、共享发展、辩证思维、战略思维、系统思维、创新思维和底线思维等
本课程适合对PowerPoint使用基础较少的办公人员,通过1天的培训,您将掌握PPT的基本操作技巧,包括视图调整、文字图形处理、动画效果制作等。课程内容详实丰富,让您轻松学会PPT制作的完整过程,提升办公效率,打造出色演示文稿
本课程旨在通过运用现代沙盘教学方法,通过合理目标设定和计划,最终改进绩效、确立优势、达成经营目标。提升管理者有效制定目标、计划并高效执行的能力,切实提升管理团队的责任意识、协作意识和组织效率。
在当前充满不确定性的经济和社会环境中,情绪压力管理成为领导者必备的核心技能。本课程通过心理疏导、压力释放、情绪控制和性格分析,帮助学员掌握情绪管控技巧,提升自我调适能力,从而实现个人及团队的可持续发展。课程内容丰富、实用性强,结
关于课程开发:既能萃取内容,又能设计课程,才是该学的课程技术
第一个问题,党课开发是照本宣科?还是另辟蹊径?怎么兼顾学员的兴趣点?
第二个问题,如何避免“教科书式”的课程结构?搭建结构都需要哪些流程?它的设计逻辑是
培训是一个学习活动,是一个过程,最终的目标是让学员学到需要学的知识和能力,并能够及时和适当地应用到工作中去,是为了达到企业的卓越绩效。
在现代企业中,重大应激事件如生产事故、火灾、爆炸等,无可避免地会带来巨大的冲击。作为管理者,如何在逆境中重生,修炼心智模式,是一门必修课。本课程以心理学为核心,融合多学科知识,结合本地化实践经验,帮助学员在压力与挑战中成长,提升
1928年美国的威廉. 摩顿. 马斯顿的《常人之情绪》(TheEmotionsofNormalPeople)一书中,首次出现现代版DISC理论。
在快速发展的职场中,掌握AI工具已成为提升竞争力的关键。DeepSeek作为国产高性能职场AI工具的佼佼者,以其独特优势重塑了工作效率。本课程将带您深入了解DeepSeek及其他优秀的国产AI工具,帮助您掌握实用的操作技巧,提升
传统教育注重知识学习而忽略素质的培养,家庭教育往往缺乏科学性和系统性,导致青少年学生普遍缺乏良好的心理素质、应变能力、独立思考能力以及与人相处协作的能力。现代社会对人才素质的要求越来越高,除知识和技能外,还需要现代人具有良好的策
《领悟工坊®团队领导力沙盘模拟》摒弃传统的教条灌输,通过独特创新设计的沙盘模拟,让参与学员收获体验、获得领悟,产生改变。让学员不仅知道而且会做。
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