王学兵培训课程合集

企业培训管理实战专家

本页汇总王学兵老师已发布的企业内训课程,重点覆盖培训体系建设、内训师培养、服务营销、沟通表达等方向,便于企业按培训主题快速筛选课程方案。

64 门已发布课程 人力资源专家 人才发展与培训体系
王学兵 讲师头像

王学兵课程怎么选

王学兵老师的课程合集适合用于企业内训选题、培训方案比选和讲师能力初筛。企业可先结合岗位对象、业务问题和培训周期,判断课程主题是否覆盖当前团队的关键任务。

  • 按主题筛选:优先查看培训体系建设、内训师培养、服务营销、沟通表达等方向,确认课程是否贴近业务场景。
  • 按对象匹配:结合管理层、业务骨干、项目团队或专业岗位的能力差距,选择课程深度和案例颗粒度。
  • 按交付确认:如需定制内训,可进一步沟通课程大纲、案例行业、课时安排和训后转化方式。

全部培训课程

培训体系建设

企业文化案例发布会技巧与实战

训练企业文化案例开发流程、案例要点萃取三、案例发布会上宣讲技巧、PPT案例材料的设计制作,提升参训人员案例撰写方法和案例要点萃取。

同主题更多课程 1 门
企业文化案例发布会技巧与实战

围绕绩效管理,帮助学员通过企业文化建设工作案例撰写的具体含义和重要性的培训提升企业宣传员文化推

生产管理
培训体系建设

从优秀到卓越—电力系统内训师晋级修炼五大锦囊线上训练营

线上训练营 一、设计思路 培训按课程精品化、形式新颖化、教学标准化、互动生动化、表达逻辑化和经验标准化6大目标设计,共安排5期5门课程学习,每期课程1.5小时学习时间,着…

同主题更多课程 3 门
从优秀到卓越—电力系统内训师晋级修炼五大锦囊线上训练营

线上训练营 一、设计思路 培训按课程精品化、形式新颖化、教学标准化、互动生动化、表达逻辑化和经验标准化6大目标设计,共安排5期5门课程学习,每期课程1.5小时学习时间,着…

培训体系建设
从优秀到卓越—电力系统内训师晋级修炼五大锦囊线上训练营

线上训练营 一、设计思路 培训按课程精品化、形式新颖化、教学标准化、互动生动化、表达逻辑化和经验标准化6大目标设计,共安排5期5门课程学习,每期课程1.5小时学习时间,着…

培训体系建设
从优秀到卓越—电力系统内训师晋级修炼五大锦囊线上训练营

线上训练营 一、设计思路 培训按课程精品化、形式新颖化、教学标准化、互动生动化、表达逻辑化和经验标准化6大目标设计,共安排5期5门课程学习,每期课程1.5小时学习时间,着…

培训体系建设
培训体系建设

优师优课:内训师四项综合培训技能提升

训练适用场景、关键问题,提升内训师明确优师优课。

同主题更多课程 3 门
优师优课:内训师四项综合培训技能提升

(2天) 一、培训设计思路 培训按课程开发设计—PPT课件制作—授课技能与教学方法—教学评估与反馈四位一体的思路设计,重点培养兼职内训师4大能力:1.标准化课程开发设计能…

培训体系建设
优师优课:内训师四项综合培训技能提升

(2天) 一、培训设计思路 培训按课程开发设计—PPT课件制作—授课技能与教学方法—教学评估与反馈四位一体的思路设计,重点培养兼职内训师4大能力:1.标准化课程开发设计能…

培训体系建设
优师优课:内训师四项综合培训技能提升

(2天) 一、培训设计思路 培训按课程开发设计—PPT课件制作—授课技能与教学方法—教学评估与反馈四位一体的思路设计,重点培养兼职内训师4大能力:1.标准化课程开发设计能…

培训体系建设
培训体系建设

农商行内训师选拔培训考核及运用机制建立

围绕培训体系建设、项目思路及亮点,帮助学员一布鲁姆教学目标分类

同主题更多课程 3 门
农商行内训师选拔培训考核及运用机制建立

围绕内训师培养、项目思路及亮点,帮助学员一布鲁姆教学目标分类

培训体系建设
农商行内训师选拔培训考核及运用机制建立

围绕内训师培养、项目思路及亮点,帮助学员一布鲁姆教学目标分类

培训体系建设
农商行内训师选拔培训考核及运用机制建立

围绕内训师培养、项目思路及亮点,帮助学员一布鲁姆教学目标分类

培训体系建设
培训体系建设

管理技术内训师授课呈现技能提升培训

培训方案 (3天) 一、培训思路 培训按授课呈现技巧—感性授课技能—课程开发设计三位一体的思路设计,根据培训需求,侧重授课技能的提升,着力提升内训师3大能力:1.标准课程…

同主题更多课程 3 门
管理技术内训师授课呈现技能提升培训

培训方案 (3天) 一、培训思路 培训按授课呈现技巧—感性授课技能—课程开发设计三位一体的思路设计,根据培训需求,侧重授课技能的提升,着力提升内训师3大能力:1.标准课程…

培训体系建设
管理技术内训师授课呈现技能提升培训

培训方案 (3天) 一、培训思路 培训按授课呈现技巧—感性授课技能—课程开发设计三位一体的思路设计,根据培训需求,侧重授课技能的提升,着力提升内训师3大能力:1.标准课程…

培训体系建设
管理技术内训师授课呈现技能提升培训

培训方案 (3天) 一、培训思路 培训按授课呈现技巧—感性授课技能—课程开发设计三位一体的思路设计,根据培训需求,侧重授课技能的提升,着力提升内训师3大能力:1.标准课程…

培训体系建设
培训体系建设

电力系统内训师大赛实战培训赋能方案

《电力系统内训师大赛实战培训赋能方案》从围绕课题方向、分析课程需求等模块切入,帮助学员教学目标撰写,同时覆盖大技巧

同主题更多课程 3 门
电力系统内训师大赛实战培训赋能方案

围绕内训师培养、聚焦课题方向,帮助学员教学目标撰写

培训体系建设
电力系统内训师大赛实战培训赋能方案

围绕内训师培养、聚焦课题方向,帮助学员教学目标撰写

培训体系建设
电力系统内训师大赛实战培训赋能方案

围绕内训师培养、聚焦课题方向,帮助学员教学目标撰写

培训体系建设
培训体系建设

十项能力修炼:内训师课程开发与引导式培训技巧

《十项能力修炼:内训师课程开发与引导式培训技巧》从成人学习原理、特征与策略、一鸣惊人——开场设计技巧等模块切入,帮助学员个意义,同时覆盖制订的

同主题更多课程 3 门
十项能力修炼:内训师课程开发与引导式培训技巧

围绕内训师培养、成人学习原理、特征与策略,帮助学员面向企业中高层管理者、业务负责人及相关岗位骨干人员

培训体系建设
十项能力修炼:内训师课程开发与引导式培训技巧

围绕内训师培养、成人学习原理、特征与策略,帮助学员面向企业中高层管理者、业务负责人及相关岗位骨干人员

培训体系建设
十项能力修炼:内训师课程开发与引导式培训技巧

围绕内训师培养、成人学习原理、特征与策略,帮助学员面向企业中高层管理者、业务负责人及相关岗位骨干人员

培训体系建设
培训体系建设

电力系统内训师系统性综合技能训练

训练一布鲁姆教学目标分类、适用场景、关键影响因素、内训师角色认知中的关键方法,提升内训师第一讲。

同主题更多课程 3 门
电力系统内训师系统性综合技能训练

训练一布鲁姆教学目标分类、适用场景、关键影响因素、内训师角色认知中的关键方法,提升内训师第一讲。

培训体系建设
电力系统内训师系统性综合技能训练

围绕内训师培养、内训师角色认知,帮助学员一布鲁姆教学目标分类

培训体系建设
电力系统内训师系统性综合技能训练

围绕内训师培养、内训师角色认知,帮助学员一布鲁姆教学目标分类

培训体系建设
培训体系建设

技能内训师课程开发与授课技能训练

训练一布鲁姆教学目标分类、授课技能训练的核心逻辑、适用场景、关键影响因素,提升内训师第一讲。

同主题更多课程 3 门
技能内训师课程开发与授课技能训练

训练一布鲁姆教学目标分类、授课技能训练的核心逻辑、适用场景、关键影响因素,提升内训师第一讲。

培训体系建设
技能内训师课程开发与授课技能训练

围绕内训师培养、聚焦课题方向,帮助学员一布鲁姆教学目标分类

培训体系建设
技能内训师课程开发与授课技能训练

围绕内训师培养、聚焦课题方向,帮助学员一布鲁姆教学目标分类

培训体系建设
培训体系建设

TTT:电力系统卓越内训师培训线上训练营

《TTT:电力系统卓越内训师培训线上训练营》从培训台风塑造、首因效应——55-38-7法则等模块切入,帮助学员课程目标制订的,同时覆盖个意义

同主题更多课程 3 门
TTT:电力系统卓越内训师培训线上训练营

围绕内训师培养,帮助学员一课程目标制订的

培训体系建设
TTT:电力系统卓越内训师培训线上训练营

围绕内训师培养,帮助学员一课程目标制订的

培训体系建设
TTT:电力系统卓越内训师培训线上训练营

围绕内训师培养,帮助学员一课程目标制订的

培训体系建设
上一页 1 2 3 4 … 6 下一页
|
最后一页
<上一页 第 2 / 6 页 下一页>